为促进新店员尽快的满足运作生态、教育培养和增长新店员销售业务思想素质，12月26日，工司人才资源英文部和方法部团体30多位新店员在研讨会室开办了2012年一是期新店员技术技术培训。股东长方国成，大总载潘世炳，副大总载靳剑辉、肖锋等工司带领现身了技术技术培训活跃。
法人带表长方国成、小说总裁潘世炳带表永业行对新在职有限品牌职员表达感谢，并奉劝新在职有限品牌职员要积极主动吸引住商机，进一步提高自身学，立即的提升人个综上行业范围行业素质，在永业行这家大舞台效果上发力文采，把人个的非常理想与永业行的发展方向综合一起。技术水平部助手总行业业务经理李尚平为新在职有限品牌职员慎重了解了有限品牌的最主要行业范围种类基础的确定注意事项，并图解介紹了房房产、农田评价基础业务基础知识业务基础知识；人工手动确定資源部初中级行业业务经理刘钢为新在职有限品牌职员介紹了有限品牌基础状况、考核机制考核机制、商务电话交际礼仪业务基础知识及办公室系统软件关与的确定注意事项等。整培训教育班运用PPT教研及实地现场解惑的方试，备受了新在职有限品牌职员的年轻化感谢。培训教育班完成后，有限品牌还机构新在职有限品牌职员确定了考考试。